Senior Consultant für ÖPNV-IT-Systeme (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei innovativen Projekten zur Digitalisierung sowie der Weiterentwicklung von Systemen in den Bereichen Betriebsleitstelle (ITCS), Fahrgast-WLAN sowie Fahrzeugausrüstungen und Busdrucker

• Planung, Umsetzung und Dokumentation von (Teil-)Projekten sowie deren Sicherstellung im Hinblick auf Inhalt, Zeit und Budget

• Inbetriebnahme von operativen Kundensystemen in den Bereichen Betriebsleitstelle (ITCS), Fahrgast-WLAN und Fahrzeugausrüstungen

• Unterstützung der Mandantenakquise aus technischer Sicht

• Erstellung von Anforderungsdokumentationen, Fachkonzepten, Lastenheften und Studien

• Organisation von Fach-Workshops

• Kommunikation mit Auftraggebern, Projekt- sowie weiteren Ansprechpartnern

• Mitwirkung im Benutzer-, Geräte- und System-Support

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Verkehrswissenschaften, Ingenieurwesen, Informatik, Geographie oder einer vergleichbaren Fachrichtung

• Mehrjährige Berufserfahrung

• Kenntnisse von Arbeitsabläufen, Systemen und Schnittstellen in den Bereichen der Betriebsleitstelle (ITCS), Fahrzeugausrüstungen, Fahrgast-WLAN sowie Ticketing

• Interesse und die Bereitschaft, sich auch in neue Aufgaben- und Themengebiete einzuarbeiten

• Affinität zu technischen Themen sowie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift

• Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein

Was wir Ihnen bieten

• Spannende Aufgaben in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team an einem attraktiven Standort im Herzen Frankfurts
• Ein hervorragendes Betriebsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert
• Eine dauerhafte Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen
• Kreative Gestaltungsspielräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie
• Die Balance zwischen Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Std.-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebliche Zusatzleistungen (Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Jobticket, Mitarbeiterevents)